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内容简介
本书从四个方面：最好的员工怎么做、怎么说、怎样学习、怎么想入手，以生动的案例和通俗的语言，全面阐述了好员工应具备的职业精神，改善自己的工作心态，修炼自己的职业精神，提升自己的工作理念，做一个受企业欢迎的好员工。
目 录
第一章 做最负责任的员工 003/对工作负责，就是对自己的人生负责 007/要做“最好的员工”，就得对工作“真心实意” 011/我们都是责任链上的一环 014/责任胜于能力 018/用百分之百的责任心，解决百分之一的问题 023/光“做了”不行，关键要把工作做到位 第二章 做最主动的员工 029/努力进取，主动付出 032/主动一点，机会就会更多一点 036/攀登事业的“高峰” 039/养成主动工作的习惯 043/不做消极的员工 047/主动积极，自动自发 第三章 做执行力最强的员工 053/实干才能实现梦想 056/空想百遍不如立即采取行动 060/工作要在截止日期前完成 063/不掩饰，不辩解，主动担当 067/凡事都可以做得更出色 070/执行到位是关键 第四章 做最有团队精神的员工 077/任何时候都需要团队精神 080/培养团队协作精神 085/学会与别人合作 090/融入企业，协作共赢 第五章 做最勤奋的员工 097/勤奋是成功的开始 102/勤奋创造佳绩 107/每天多做一点 112/成为不可替代的员工 第六章 做效率最高的员工 121/你做到日事日清了吗 124/提高竞争力增强问题解决力 127/忙碌不代表有成效，执行不等于落实 130/做好时间管理，合理安排工作 133/掌握方法，化难为易提高效率 第七章 做最忠诚的员工 139/忠诚是一种职业道德 143/员工要对企业忠诚 147/自觉维护企业荣誉 151/保守企业的秘密 第八章 做最敬业的员工 157/以“零缺陷”的标准去工作 160/敬业是员工最宝贵的品质 163/敬业激发工作热情，热情保证事业成功 166/工作总是超越领导的期望 170/一流的责任心，创造一流的业绩 173/恪尽职守，成为不可替代的员工 第九章 做最有担当的员工 179/躲得了责任，躲不了后果 182/借口是事业成功的绊脚石 186/敢于担当让你脱颖而出 190/多点担当，少点借口 193/坦率承认错误，从中吸取教训 196/摒弃应付工作的心理 第十章 做最有奋斗精神的员工 203/有奋斗精神不会仅满足于99.9 _的成功 207/永远把自己当成“新人”看待 211/培养自我管理的能力是对自己负责 213/奋斗精神会让团队更和谐 217/持之以恒，激发自己的奋斗精神
媒体评论
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