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内容简介
本书汇集了作者反歧视法理研究的论文，涉及一些地方立法在就业、教育和其他公共服务领域中的性别、身高、长相、年龄等方面的歧视性规定的学理分析、歧视的法律定义、歧视的类型、平等与非歧视原则、不受歧视权等的法理讨论，以及对地方性法规、地方政府规章及其规范性文件中有关就业立法歧视的见解。
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